S6812701: Mutterschutz und Elternzeit - Auswirkungen auf das Arbeitsverhältnis nach TVöD
14.06.2027 von – Uhr
Die Fortbildungsveranstaltung vermittelt alle Kenntnisse und Neuerungen im Bereich Mutterschutz und Elternzeit. Es behandelt ausführlich alle Zweifelsfragen aus der täglichen Praxis (z. B. teilweises Beschäftigungsverbot, Änderung der Arbeitszeit während eines Beschäftigungsverbotes, erneute Schwangerschaft während der Elternzeit, Teilzeitbeschäftigung, Möglichkeiten der Beendigung einer Elternzeit) und gibt einen umfassenden Überblick über die wesentlichen arbeits- und tarifrechtlichen Bestimmungen.
Das Seminar zeigt alle aktuellen Regelungen zur Elternzeit und dem Mutterschutz auf. Insbesondere wird auf die Erweiterung der Mutterschutzfristen (Staffelungen) ab 1. Juni 2025 eingegangen und ihre Auswirkungen auf das Beschäftigungsverhältnis beleuchtet (u. a. Stufenlaufzeit). Des Weiteren wird aufgezeigt, welche Rechte die Beschäftigten haben, die der Arbeitgeber bei Schwangerschaft bis hin zur Stillzeit zu beachten hat. Gleiches gilt für die Zeit der Elternzeit. Hier liegt das Augenmerk auf dem Umgang mit den Gestaltungsmöglichkeiten (Zeitanschnitte/ Bedeutung des Bindungszeitraumes/ Teilzeitbeschäftigung/vorzeitige Beendigung der Elternzeit/erneute Schwangerschaft während der Elternzeit) der Beschäftigten. Daneben werden ausführlich alle Zweifelsfragen aus der täglichen Praxis z. B. Umgang mit Urlaubsansprüchen, Auswirkungen auf Einmalzahlungen besprochen und es gibt einen umfassenden Überblick über die wesentlichen arbeits- und tarifrechtlichen Bestimmungen.
Hinweis:
Die Bundesregierung sieht im Moment keinen Bedarf an der Einführung eines
Vaterschaftsurlaubes. Seit 2026 ist jedoch ein Verfahren beim Europäischen Gerichtshof anhängig!
1. Elternzeit
Anspruchsberechtigte
Zeitabschnitte (Aufteilung, Anzahl, Dauer)
Bedeutung des Bindungszeitraumes
Anzeige- bzw. Antragsfristen
Gleichzeitige Elternzeit durch beide Elternteil
Elternzeit für mehrere Kinder/Mehrlingsgeburten
Teilzeitbeschäftigung bis 32 Stunden in der Woche
Teilzeit während der Elternzeit
Beendigungsmöglichkeiten
Kündigungsschutz (mit und ohne Elternzeit)
Urlaubsansprüche und Urlaubsübertragung
2. Mutterschutz
Gefährdungsbeurteilung
Beschäftigungsverbote (neu- und Fehlgeburten)
Arbeiten trotz Beschäftigungsverbot
Schutzfristen (Staffelungen)
Mutterschutzlohn
Zuschuss zum Mutterschaftsgeld
Auswirkungen der Änderung der Arbeitsentgelthöhe
Bemessungszeiträume
Einmalzahlungen
Urlaubsübertragung
Kündigungsschutz
Nach seiner Ausbildung in der öffentlichen Verwaltung ist Herr Ralph Jahn seit 1994 als Referent tätig. Schwerpunkt seiner Tätigkeit ist die Umsetzung des Tarifrechts des öffentlichen Dienstes sowie begleitender Arbeitsgesetze. Seit 1996 ist er bereits als freiberuflicher Dozent und Autor tätig. Hierbei ist sein Ziel, die umfangreichen rechtlichen Grundlagen so zu vermitteln, dass die Teilnehmenden in die Lage versetzt werden, das Besprochene sicher in der Praxis umzusetzen. Sein Augenmerk liegt insbesondere auf der didaktischen Reduktion und der Visualisierung.
Zielgruppe: | Alle Beschäftigte aus kommunalen Verwaltungen, die Kenntnisse zum TVöD erwerben wollen oder die ihr Wissen prüfen, auffrischen bzw. festigen möchten. | ||
Termin | Meldeschluss | Dozent | Gebühr |
14.06.2027 09:00 – 15:30 Uhr | 30.05.2027 | Herr Ralph Jahn | 250,00 € |
Ansprechpartnerin: Judith Hiller
Tel.: 0331 23028 46
E-Mail:
Veranstaltungsort
Panoramastraße 1, 10178 Berlin
Veranstalter
Zweckverband Brandenburgische Kommunalakademie
Am Luftschiffhafen 1
14471 Potsdam
